Processos Seletivos :: Analista I Temporário - Análise Curricular

Processos Seletivos - Analista I Temporário - Análise Curricular

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Detalhes da vaga

Cargo: Analista I Temporário - Análise Curricular

Código: GEJUR AN TEMP

Lotação: Distrito Federal

Número de vagas: 1

Salário: R$ 4.884.44

Status: Análise Curricular

Jornada: 40h/semanais (segunda a sexta)


Requisitos:

- Nível Superior Completo em Direito
- O candidato deverá estar inscrito em uma das Seccionais da OAB, haja vista a exigência prevista no art. 3º, da Lei 8.906/94.


Detalhes:

Requisitos Desejáveis:

-Conhecimento acerca de procedimentos judiciais, na área trabalhista, cível e saúde suplementar, visando o impulsionamento e acompanhamento de processos judiciais envolvendo a Postal Saúde e demais práxis inerentes à advocacia contenciosa e consultiva.


Benefícios:

- Auxílio Refeição/Alimentação;
- Auxílio Cesta;
- Auxílio Creche/Babá (conforme normas internas);
- Auxílio filho portador de deficiência;
- Vale Cultura; e
- Vale Transporte.


Informações importantes:

- As inscrições deverão ser realizadas até 14/10/2020, com o encaminhamento do currículo para o e-mail: processoseletivo@postalsaude.com.br em formato PDF;
- Colocar no assunto: Vaga GEJUR AN TEMP;
- NÃO SERÃO ACEITOS CURRÍCULOS COM ASSUNTO DIVERGENTE;
- Processo Seletivo Externo;
- O Processo Seletivo ocorrerá nas instalações da Sede da Postal Saúde em Brasília. Nos casos de candidatos de outras localidades que se candidatarem ao processo, os custos com viagem e hospedagem serão de responsabilidade do candidato;
- Serão considerados somente candidatos pré-aprovados em triagem de currículos;
- O processo seletivo constará de análise curricular, redação e entrevista com o RH e com o Gestor da área. As etapas serão eliminatórias;
- A participação e aprovação nas fases da seleção não obriga a Postal Saúde em realizar a contratação. A Operadora como empresa privada, poderá discricionariamente, cancelar ou efetuar alterações nos processos seletivos, realizando as contratações diante da disponibilidade das vagas e demais diretrizes internas;
- Verifique se possui os pré-requisitos exigidos para o cargo antes de candidatar-se à vaga;
- Ressalta-se que os candidatos serão submetidos a análise documental, conforme diretrizes internas;
- O contrato terá a vigência de 90 dias; e
- Para melhor desempenho no processo seletivo, revise os dados do seu currículo e não deixe de relatar os períodos de trabalho e descrição sucinta das atividades desenvolvidas.